Afin de les accueillir et de leur souhaiter la bienvenue, une matinée spéciale leur a été préparée. Au programme de cette demi-journée d’intégration :
Le but étant que nos alternants puissent se rencontrer, apprendre à se connaitre et construire des liens forts au sein de l’entreprise, car le travail d’équipe est primordial chez HRS !
Avec un PDG autodidacte ayant gravi tous les échelons du milieu industriel, HRS poursuit l’idée inspirée par son fondateur que l’expérience compte autant que le diplôme. C’est pourquoi nous recrutons et formons les futurs professionnels de demain, quel que soit le service. Achats, communication, comptabilité, direction technique, méthodes, production, RH, tuyauterie, nos alternants ont des parcours différents et participent au développement de nombreux services de l’entreprise.
Enfin, le mot d’ordre de cette année est le partage. Que ce soit de connaissances, d’expériences ou de compétences, HRS compte tout mettre en œuvre afin d’assurer à ses alternants la meilleure des formations au sein de sa structure. Dans ce contexte de transmission des connaissances, des tuteurs ont pu suivre une formation afin de leur permettre d’assurer au mieux leur rôle.
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